Desenvolvendo Potenciais Humanos para Alavancar e Sustentar o Crescimento Empresarial
Nosso programa é projetado para potencializar o sucesso dos colaboradores e, consequentemente, das empresas. Estamos alinhados com a nova regulamentação NR-01 e focamos na melhoria contínua dos riscos psicossociais.
Nosso programa transforma talentos em ativos estratégicos, desenvolvendo habilidades, identificando líderes e alinhando valores corporativos com metas empresariais.
Oferecemos treinamentos que desenvolvem competências técnicas e interpessoais, garantindo contribuições valiosas para a empresa.
Desenvolvemos futuros líderes por meio de mentorias e workshops, fomentando uma cultura de inovação contínua.
Estratégias de reconhecimento e crescimento profissional melhoram a satisfação e engajamento dos colaboradores.
Incentivamos a compreensão e aplicação dos valores da empresa, alinhando ações aos objetivos estratégicos através de comunicação e feedback claros.
O Inventário Psicossocial é uma plataforma online que apoia empresas na identificação e gestão da saúde emocional no ambiente de trabalho. Com revisões periódicas e indicadores de Saúde Ocupacional, a plataforma atualiza dados regularmente para monitorar riscos eficientemente. O sistema inclui avaliações contínuas, visualização de dados, e emite alertas quando há altos riscos psicossociais, possibilitando intervenções preventivas e corretivas que promovem um ambiente de trabalho mais seguro e produtivo.
A plataforma oferece visualizações dinâmicas e dados concretos para identificar riscos e fatores protetivos, garantindo conformidade com a NR-01 e LGPD. Ela facilita a construção de um ambiente preventivo e seguro.
Com uma interface intuitiva, é possível classificar riscos em níveis baixo, médio e alto, organizados por períodos, setores ou cargos
Oferece alertas sobre trabalhadores que necessitam de atenção, considerando fatores organizacionais e históricos individuais, para uma gestão humanizada
Com gráficos e mapas de calor, o Gerenciador acompanha fatores psicossociais por grupos ou cargos e verifica a eficácia das intervenções.
Permite acompanhar a evolução de colaboradores com relatórios que mostram histórico, progresso e impacto das ações, facilitando decisões estratégicas.
Fornece diagnósticos detalhados para implementar medidas preventivas, com análises por cargos, setores, e perfis demográficos, tudo em um só lugar.
Gestão das avaliações e acompanhamento de realização
Redução de papelada e ganho de agilidade
Relatórios compatíveis com auditorias, fiscalizações e exigências legais
R Paulo de Faria, 182 – Tucuruvi, São Paulo – SP, 02267-000
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